Plongez au cœur de l’entreprise académique de L’Escia! Ici, nous jetons les bases du parcours de nos étudiants vers l’acquisition d’un diplôme BTS en comptabilité et gestion des organisations. Ce diplôme reconnu par l’État possède une stature équivalente à un diplôme de deuxième cycle.
FORMATION
Attributs quintessentiels du diplôme et ambitions
L’Escia, reconnue pour dépasser chaque année les moyennes nationales, attribue son succès à une approche pédagogique adaptative, qui comprend :
Un accompagnement personnalisé, complété par des matériaux d’apprentissage sur mesure
Une pratique rigoureuse et récurrente pour différents défis d’examen
Une allocation généreuse de 1470 heures académiques (dépassant les études à temps plein) qui comprend une quinzaine de révisions rigoureuses avant l’examen
Une perspective internationale : embrasser l’anglais conversationnel et commercial, des cours supplémentaires, des ressources multimédia, le prêt de magazines, et la préparation du certificat TOEIC
Un atelier de projet entrepreneurial unique (participation à des compétitions telles que « Envie d’agir », « Imagine ton entreprise » et « Demain mon entreprise »)
Des cours de soutien gratuits le soir
Un maximum de 30 esprits avides par classe, garantissant une attention individuelle.
L’Escia met également en place un schéma de professionnalisation pour faciliter l’intégration des apprentis dans leurs entreprises. Chaque apprenti est habilité à façonner sa croissance professionnelle, principalement sous la mentorat d’un coach.
Perspectives de carrière
Après ce parcours transformateur, nos jeunes diplômés peuvent se transformer en :
Techniciens en comptabilité analytique
Techniciens de gestion
Comptables en entreprise ou dans un cabinet d’expertise comptable
De plus, des études pourraient les mener à :
DECF
Diplômes universitaires : Licence professionnelle et Maîtrise en gestion
Titre certifié de contrôleur de gestion
STRUCTURE
Parcours éducatif
Le schéma de formation est conforme à la norme d’éducation nationale :
Gestion : Cela comprend la comptabilité des opérations commerciales, les relations avec les employés et les organismes sociaux, la gestion fiscale et les relations avec l’administration fiscale, la production et l’analyse des informations financières, la gestion des investissements et des actifs, la gestion de la trésorerie et du financement, la détermination et l’analyse des coûts, la prévision budgétaire et la gestion, l’organisation du système d’information comptable et de gestion.
Mathématiques générales
Informatique
Application professionnelle de synthèse
Expression française
Anglais
Droit, Économie
Apprentissage
L’apprenti-étudiant (moins de 26 ans), salarié d’une entreprise, alterne entre des semaines d’apprentissage et d’immersion professionnelle sur deux ans. La rémunération de l’apprenti est conforme aux réglementations des contrats d’apprentissage.
L’Escia propose un séminaire de techniques de recherche d’entreprise (TRE), suivi d’un accompagnement personnalisé, à chaque étudiant admis à la formation. Grâce à ce dispositif et au réseau de partenaires de l’Escia, 98 % des étudiants signent leur contrat d’apprentissage en entreprise dans les délais réglementaires.
Exemples de responsabilités confiées en entreprise
Ah, la complexité riche et variée de la comptabilité ! Imaginez-vous dans un monde de dossiers classés avec précision, où l’archivage n’est pas simplement une corvée, mais une danse subtile et délicate d’organisation.
Ensuite, il y a la saisie des achats et des ventes. Ces transactions quotidiennes qui font tourner le moteur économique du monde. Elles sont consignées avec précision, avec un soin et une diligence sans égale. En parallèle, il faut gérer les règlements – une danse avec les chiffres qui nécessite finesse et rigueur.
La facturation, ce n’est pas une simple question de chiffres sur du papier. C’est une affaire délicate qui exige précision et justesse. Les règlements clients et fournisseurs, quant à eux, s’apparentent à un ballet incessant, rythmé par le tic-tac de l’horloge financière.
Le lettrage des comptes se présente comme une symphonie de chiffres, créant une harmonie dans un monde souvent chaotique. La trésorerie – banque, caisse – est l’épine dorsale sur laquelle repose tout le reste. Les rapprochements bancaires, alors ? Ils sont le gardien vigilant qui assure que tout est à sa place.
Mais attendez, ce n’est pas tout ! Il y a également la gestion des litiges, un labyrinthe d’interactions et de négociations. Le suivi des notes de frais, un exercice constant d’observation et de contrôle. La gestion de la trésorerie, orchestrant les virements bancaires avec une précision chirurgicale. La mise à jour et l’évaluation des stocks, scrutant sans relâche le pouls de l’entreprise. Les travaux d’inventaire, un puzzle complexe à résoudre. L’établissement des comptes annuels, une véritable œuvre d’art en chiffres. La gestion des immobilisations, un équilibre délicat entre le présent et le futur. Le traitement des opérations internes, une valse de consolidations.
Sur le plan fiscal et social, il y a un autre monde à explorer. La déclaration de TVA, un défi à ne pas prendre à la légère. L’établissement, le calcul, et la comptabilisation des déclarations fiscales, des impôts et des taxes, un exercice de jonglerie. La gestion de la paie, un rôle essentiel pour maintenir le moral des employés. La gestion des absences et des congés payés, une partie cruciale du bien-être de l’entreprise.
Et que dire des déclarations relatives à l’embauche d’un salarié ? Elles sont une promesse d’engagement, d’opportunité et de croissance. Et les cotisations sociales ? Un rappel que le travail n’est pas qu’une question d’argent, mais aussi une question de communauté et de responsabilité.
Alors, que ce soit la gestion des ventes en fonction des encours clients, la gestion des stocks, ou même le redressement judiciaire, chaque aspect de la comptabilité est une symphonie de complexité et de variations. Un ballet délicat et complexe de chiffres et de décisions, qui donne forme et structure à l’entreprise.
Gestion et finance : Contrôle budgétaire, tableau de bord, reporting – Budgets. Compte d’exploitation prévisionnel – Détermination des coûts de revient des produits – Études des marges – Gestion des opérations sur titres – Gestion des écarts de conversion – Gestion des risques financiers, couvertures de change.
MODALITÉS PRATIQUES
Conditions d’admission
Être titulaire du bac et être âgé de moins de 26 ans. La sélection des candidats s’effectue sur dossier, tests et entretien de motivation.
Lieux et dates
Durée: 2 ans, de début septembre n à fin août n+2
Lieu: ESCIA 8, rue Pierre de Coubertin – 95300 Pontoise
Inscriptions à partir de janvier
Début des sélections à partir de mars
Contacts: Véronique Lefèbvre, Assistante de formation